Najważniejsze zmiany w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy ( Dz. U. z 2004 r. Nr 99, poz. 1001   z póź. zm. ) obowiązujące od dnia 26 października 2007 r.

DLA OSÓB BEZROBOTNYCH:

• osoby bezrobotne  biorące udział w szkoleniach finansowanych z  publicznych środków krajowych na podstawie umowy o dofinansowanie projektu  organizowanego przez inny podmiot niż powiatowy urząd pracy powiadamiają powiatowy urząd pracy o udziale w szkoleniu w terminie 7 dni przed dniem rozpoczęcia szkolenia;
• osobom bezrobotnym posiadającym prawo do zasiłku przysługuje dodatek aktywizacyjny w wysokości do 50 % zasiłku przez połowę okresu w jakim przysługiwałby  zasiłek jeżeli z własnej inicjatywy podjęły zatrudnienie lub inną pracę zarobkową ;
• wyróżniono „ osoby będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy”  tj. bezrobotni do 25 roku życia, bezrobotni długotrwale lub kobiety, które podjęły zatrudnienie po urodzeniu dziecka, bezrobotni powyżej 50 roku życia, bezrobotni bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego, bezrobotni samotnie wychowujący co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia,  bezrobotni, którzy po odbyciu pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia, bezrobotni niepełnosprawni. W stosunku do tych osób przewidziano dodatkowe działania określone w wyżej  cytowanej ustawie ;
•  bezrobotnemu w okresie odbywania stażu lub przygotowania zawodowego w miejscu pracy   przysługuje stypendium w wysokości 140 % kwoty zasiłku;
• bezrobotnemu do 25 roku życia będącemu jednocześnie bez kwalifikacji zawodowych, który w okresie 6 miesięcy  od dnia zarejestrowania w powiatowym urzędzie pracy podjął dalszą naukę w szkole ponadpodstawowej lub ponadgimnazjalnej dla dorosłych albo w szkole wyższej, gdzie studiuje w formie studiów niestacjonarnych, starosta na wniosek bezrobotnego przyznaje stypendium w wysokości  50 % kwoty zasiłku;
• w przypadku zmiany przez bezrobotnego miejsca zamieszkania skutkującej zmianą właściwości powiatowego urzędu pracy bezrobotny jest obowiązany powiadomić o tym fakcie urząd pracy, w którym jest zarejestrowany oraz stawić się w powiatowym urzędzie pracy właściwym dla nowego miejsca zamieszkania  w terminie 14 dni od dnia zmiany zameldowania;

DLA PRACODAWCÓW:

• pracodawcy są obowiązani na bieżąco informować powiatowe urzędy pracy  właściwe ze względu  na siedzibę pracodawcy lub miejsce wykonywania pracy o wolnych miejscach zatrudnienia lub miejscach przygotowania zawodowego. Informując o wolnych miejscach zatrudnienia lub miejscach przygotowania zawodowego . Informując o wolnych miejscach zatrudnienia lub miejscach przygotowania zawodowego, pracodawcy nie mogą formułować wymagań dyskryminujących kandydatów ze względu na płeć , wiek, niepełnosprawność, rasę pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną przekonania polityczne i wyznanie religijne lub ze względu na przynależność związkową;
• bezrobotnego do 25 roku życia starosta może skierować do odbycia stażu przez okres nie przekraczający 12 miesięcy do pracodawcy lub pełnoletniej osoby fizycznej , zamieszkującej i prowadzącej na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, osobiście i na własny rachunek, działalność w zakresie produkcji roślinnej lub zwierzęcej w tym ogrodniczej , sadowniczej, pszczelarskiej i rybnej, w pozostającym w jej posiadaniu gospodarstwie rolnym obejmującym obszar użytków rolnych o powierzchni przekraczającej 2 ha przeliczeniowe lub prowadzący dział specjalny produkcji rolnej ;
• podmiot prowadzący działalność gospodarczą, który otrzymał refundację kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego, jest obowiązany dokonać zwrotu otrzymanych środków wraz z odsetkami, jeżeli zatrudniał na utworzonym  stanowisku pracy skierowanego lub skierowanych bezrobotnych w pełnym wymiarze czasu pracy łącznie przez okres krótszy niż 3 lata., a w przypadku małych i średnich przedsiębiorców w rozumieniu przepisów o pomocy publicznej dla małych i średnich przedsiębiorstw – 2 lata, albo naruszył  inne warunki umowy o refundację.

Tekst jednolity ustawy znajduje się  na stronie internetowej www.pupzuromin.pl

Powiatowy Urząd Pracy
w Żurominie